Команда предприятий СИБУРа в Западной Сибири приняла участие в профориентационном мероприятии «Ярмарка вакансий» Нефтяного института в Нижневартовске.  Руководители «СибурТюменьГаза» и «Запсибтрансгаза» познакомили более 50 студентов с карьерными возможностями предприятий.

В ходе презентации директор Белозерного газоперерабатывающего завода Алексей Петруша рассказал о предприятии, экологичная модель производства которого направлена на переработку попутного нефтяного газа. Газоперерабатывающие заводы, расположенные в Югре и на Ямале, обеспечивают сырьем нефтехимические предприятия России для создания полезных для общества продуктов – синтетические каучуки, пластики, автомобильные шины, бензины, газомоторное топливо и многое другое.

Директор по управлению персоналом Александр Яричин в своем выступлении сделал акцент на том, что компания заинтересована в привлечении талантливых молодых специалистов на работу. Для этого создана корпоративная образовательная программа «Траектория», которая рассчитана на получение прикладной профессии без отрыва от основного обучения. Он обратила внимание, что порядка 60% всех молодых специалистов после трудоустройства повышают разряды и расширяют экспертизу. Мотивация персонала строится на понятной и прозрачной системе оплаты труда и достойном уровне материальной компенсации, а также на широких возможностях развития и профессионального роста сотрудников.

В рамках индивидуальных консультаций специалисты рассказали будущим выпускникам о том, какие профессии больше всего востребованы сегодня на предприятии, о льготах и преимуществах работы, о возможностях для работы и дальнейшего развития выпускников Нефтяного института в компании. Ребята задавали интересующие вопросы, оставляли резюме, а также узнавали об условиях набора на предприятие. Всего проведено более 20 консультаций, собраны более 10 контактов выпускников для дальнейшей проработки.

Помимо этого, в стенах вуза прошла встреча руководителя корпоративного университета СИБУРа Рустама Галиахметовым, руководителей предприятия и директора Нефтяного института Натальей Горшковой. По итогам встречи обозначили следующие направления совместной работы: взаимодействие с вузом партнером, партнерство корпоративного университета с учебным заведением и целевая корпоративная программа для студентов. Также договорились совместно проводить профориентационные проекты, организовывать экскурсии на площадки предприятия, стажировки преподавателей института, прохождение студентами всех видов практики и участие специалистов в защите дипломных работ.

– Благодарим наших уважаемых партнеров за уделенное внимание и время. В сотрудничестве с вами видим только успешные перспективы двустороннего развития! – отметила Наталья Горшкова.

– Сейчас приходят новые технологии, новые продукты, поэтому молодые амбициозные ребята точно будут востребованы. Компания с прошлого года делает перезагрузку в отношениях с вузами и ссузами. Мы осознанно идем на сближение наших инициатив. Недостаточно разовых встреч, нужна системная совместная работа с преподавателями и студентами. Мы готовы привлекать преподавателей и студентов к инициативам, реализуемым в компании, – поделился Рустам Галиахметов.