В прошлом году в Тюменской области были подписаны порядка 350 соцконтрактов. В 90% случаев семьи, заключившие такие договоры, занялись развитием собственных подсобных хозяйств, остальная же группа граждан посвятила себя предпринимательству.

По данным пресс-центра правительства региона, сославшегося на информацию от департамента по вопросам социального развития области, в качестве эксперимента в 2019 году в Казанском, а также в Абатском районах были задействованы меры соцподдержки дополнительного характера по социальным контрактам.

Речь идёт о разовых выплатах для обеспечения обучения профессии участников данной программы. Кроме того, предоставлялась и ежемесячная финансовая помощь на удовлетворение первоочередных нужд получателей и их семей на период обретения профессии. Полученный опыт на пилотных территориях признан удачным.

Уточняется, что поддержка населения по аналогичным схемам с 2020 года будет осуществляться во всех городских округах и районах тюменского региона. Система социальных договоров была внедрена в области ещё в 2006 году. Она направлена на наращивание показателя доходов семей с небольшими заработками при трудовом участии последних.